dju-Empfehlungen zum Praktikum
„Knackpunkte" für ein gutes Praktikum in den Medien
Ein Praktikum soll der Ausbildung und nicht der Ausbeutung dienen. Daher fordert die Deutsche Journalistinnen- und Journalisten-Union dju in ver.di folgende Regeln für Praktika in den Medien:
1. Es wird ein Vertrag geschlossen, in dem folgende Punkte geregelt sind: Dauer, Lernziele des Praktikums, Betreuer/in, Vergütung, Zugriff auf einen Arbeitsplatz, Urlaub, Krankheitsregelungen
2. Mit Beginn des Praktikums wird der/die Praktikant/in über seine/ihre Rechte (bspw. Zuständigkeiten des Betriebsrates, Arbeits- und Ruhezeiten) und Pflichten (bspw. Verschwiegenheit, Weisungsgebundenheit) informiert.
3. Der/Die Praktikant/in soll eine angemessene Vergütung erhalten.
4. Das Praktikum dauert in der Regel drei, maximal sechs, Monate.
5. Der/Die Praktikant/in erhält eine fundierte Einführung und lernt im Laufe seines/ihres Praktikums mehrere Aufgabenbereiche kennen.
6. Dem/der Praktikant/in steht ein/e qualifizierte/r Betreuer/in zur Seite
7. Eine Substituierung von Voll- oder Teilzeitstellen findet nicht statt. Im Vordergrund des Praktikums steht der Erwerb praktischer Kenntnisse und Erfahrungen, nicht die Erbringung von Arbeitsleistungen.
8. Praktikanten werden nicht mit der vagen Aussicht auf eine anschließende Vollzeitstelle angelockt.
9. Nach Halbzeit wird der/die Praktikant/in in einem persönlichen Gespräch von der Betreuer/in beurteilt.
10. Nach Abschluss des Praktikums hat der/die Praktikant/in Anspruch auf ein qualifiziertes Zeugnis, das von dem/der Betreuer/in und/oder der Geschäftsführung/ der Personalleitung unterschrieben ist. Das Zeugnis muss Angaben über Art, Dauer, Inhalte und Ziele des Praktikums sowie über die erworbenen Fertigkeiten und Kenntnisse des/der Praktikant/in enthalten. Auf Verlagen des/der Praktikant/ in sind auch Angaben über besondere fachliche Qualifikationen aufzunehmen.
11. Betriebs- und Personalräte in Praktikumsbetrieben wirken an der Einhaltung dieser Regeln mit.
